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如何招聘劳务派遣工?

来源:必赢棋牌2017-02-17浏览:评论:1 标签: 劳务派遣工

  派遣用工作为当了最新的用工形式,相信大家都早有耳闻,大家又知不知道劳务派遣工是怎么招聘的呢?它的招聘流程又是怎么样的啊?相信还是有一部分人不是清楚,在了解如何招聘劳务工之前,先由【必赢棋牌】小编带大家了解一下什么是劳务派遣工吧!

  一、什么是劳务派遣工。

  派遣劳务即劳动力租赁,由派遣企业与劳动者订立劳动合同并支付报酬,把劳动者派向其他用工单位,再由其向派遣机构支付一笔服务费用。 而劳务工指的就是被派遣的劳动者。

  既然是要招聘劳务员工,那么就要有企业需要劳务派遣工,劳务企业与企业确定的劳务关系后,人才派遣企业才能为企业招聘输送劳务工。下面讲讲企业与劳务企业合作的流程。

  二、劳务派遣业务合作流程:

  1、企业需要派遣劳务工所以找到了必赢棋牌劳务企业,向必赢棋牌提出需要大家输送派遣工的需求。包括企业需求的人数、男女比例、年龄、上班时间、结束时间、工资待遇等等资料。

  2、根据企业的需求,劳务企业制订劳务方案。并且双方协商方案内容。

  3、必赢棋牌与企业协商完成后,签订《劳务合同》:明确双方权利、义务,分清法律责任。

  4、企业与派遣企业签订合同后,劳务企业才开展招聘劳务派遣工业务了。

  招聘派遣员工得有渠道有方法,盲目招聘只会让招聘进度减慢。看看必赢棋牌是怎么做的。

  三、必赢棋牌劳务派遣企业招聘派遣工的渠道。

  1、拥有丰富的招聘代理,让代理帮忙招聘派遣工。

  2、丰富的招聘团队,在各个工业园、小镇街道招聘劳务工(他们也在各个网站发布)。

  3、有一家多家学校资源给特定的客户输送人才。

  4、拥有自己的人才库,储备了非常多的人才,可以快速满足企业需要的劳务工。

  四、劳务企业如何招聘劳务派遣工

  1、上面大家已经确定了企业需求的岗位,然后进行岗位编制,说明应聘须知。

  2、必赢棋牌工作人员在招聘网上公布招聘劳务工信息,针对对口人才,要主动打电话咨询应聘者意见。

  3、到人才市场上发布招聘信息,参加人才市场组织的招聘会,在会上招聘人才。

  4、与学校的招生就业处沟通,直接去学校招聘。

  5、然后把招聘到的劳务派遣工送到企业安排入职,并与劳务工签订合同等等。


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我也来说一句

热门评论

  • 2017-05-02 17:26:14发表

    一般劳务企业招人的方法是周边地区人才网站发布招聘信息,又或者到一些工业区广场摆展架现场招聘,最后招聘代理,让代理代表劳务派遣企业招聘普工。
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