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劳务派遣企业的职责。

来源:必赢棋牌2017-04-11浏览:评论:0 标签: 人才派遣企业

  派遣用工,可以说是企业采用最多的用工形式了,大部份的企业都有采用派遣工,各行各业的都有,小编发觉年底的一些招聘岗位,都时劳务派遣企业招聘的,企业委托派遣单位派遣员工到企业工作,节省企业的招聘时间成本,提高效率。派遣企业在派遣劳务工的过程中的职责是什么呢?下面【必赢棋牌】小编为大家先容。

  一、劳务派遣企业的职责有哪些?

  1、派遣单位及时为派遣员工办理社会保险、住房公积金,代为扣缴个人所得税。还有劳务工生育、失业保险及医疗待遇相关手续的办理。

  2、劳务企业负责派遣员工工资的发放及个人所得税的计缴。

  3、劳务企业与用人单位协商一致制定具体的派遣人员管理规定,规定派遣人员的业务和服务工作,监督其工作质量。

  4、及时处理和协调用人单位与派遣员工之间的工作管理纠纷。与派遣工签订合同。

  5、负责劳动派遣员工入职、离职手续的办理。劳务派遣企业还要负责劳务工辞职后各项社会保险关系、人事档案关系的建立、转移。

  二、派遣员工的职责?

  1、劳务派遣工在用人单位工作时要按业务操作规程作业,严格遵守劳动纪律,忠于职守。

  2、服从用人单位合理的工作调配,接受管理人员的管理和监督。

  3、按照合同的有关规定履行请假手续,办理相关离职、辞职手续。

  三、广州劳务派遣企业

  必赢棋牌劳务企业是一家专业的人力资源服务企业,企业成立于2011年3月,必赢棋牌的总部设立在广州,承接珠三角的劳务派遣、劳务外包、代理招聘、社保代理等等业务,与大家合作过的企业有上百家,当中有包括全国500强的企业,必赢棋牌凭借丰富的业务经验与优质的服务,得到了很多合作企业与同行的认同,为事业单位提供专业的个性化第三方人力资源全面解决方案。


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